Todos nuestros productos están desarrollados sobre SIEBENsoft:
soluciones en la nube.

BENEFICIOS SIEBENSOFT:

SOLUCIÓN INTEGRAL

Provisión de software aplicado a Recursos Humanos sin límite de usuarios ni empleados. Con aplicación alojada en un Data Center con seguridad física y lógica, conexión vía internet y energía eléctrica redundante.

INFORMACIÓN RESGUARDADA Y SEGURA

El acceso está restringido únicamente a personal autorizado de la empresa. Backups diarios y semanales. Provisión de un servidor de respaldo que permita reemplazar el servidor de producción ante la imposibilidad de operar.

ACCESO DESDE CUALQUIER LUGAR

Con la comodidad que brinda un acceso desde una PC con conexión a internet ya que no requiere de instalación de software.

MEJORA CONTINUA Y ACTUALIZACIÓN LEGAL

Sistema con actualización permanente y metódica de mejoras, nuevas funciones, herramientas y aspectos legales.

SOPORTE TÉCNICO y FUNCIONAL

Brindamos soporte técnico y help Desk en horarios de oficina a través de nuestro sistema de tickets, consulta por email o teléfónica.

ÚNICO COSTO MENSUAL

Sin inversión inicial, contamos con abono único mensual, adaptado a sus necesidades que cubren todos los costos del servicio.

Todos nuestros productos
SIEBENsoft

contienen las siguientes herramientas:

Además puede agregar
MÓDULOS

según sus necesidades:

- Control horario: Procesa registros de las fichadas diarias para generar horas trabajadas y ausencias.
- Servicio médico: Registro de las justificaciones de ausencias por enfermedad y su respectivo seguimiento.
- Sanciones disciplinarias: Registro de sanciones y suspensiones con/sin vinculación con la liquidación de haberes.
- Autorización de horas extras: Solicitud, autorización y seguimiento de horas extras planificadas por sector.
- Administración de vacaciones: Plan de vacaciones, saldos, notificación días a pagar/descontar.
- Carga descentralizada: Permite el acceso a distintos sectores vinculados al proceso de novedades para que carguen en forma directa.
- Otras novedades: Masivas por selección, carga individual e importación desde Excel.
- Comedor: Obtiene desde fichadas en el sector comedor, la cantidad de tickets para generar un descuento en la liquidación, etc.
- Evaluación de desempeño: Definición de competencias, evaluación individual con puntuación.
- Compensaciones y beneficios: Salary round, bandas salariales y comparación con el mercado.
- Administración de puestos: Administración centralizada, puntuación y descripción.
- Presupuesto de mano de obra: Elaboración de un preciso presupuesto de costo laboral con proyecciones a hasta 24 meses, cálculo a nivel individual y resúmenes por centro de costos.
- Selección de personal: Módulo web para captura de CV y back office para búsquedas en la base de datos.
- Gestión de indumentaria: Inventario, gestión y entrega de indumentaria y elementos de seguridad.
- Seguridad e higiene: Registro de eventos, incidentes y accidentes. Control de la flota de automotores y de licencias de conducir.
- Legajo digital: Acceso a documentos del legajo tradicional digitalizado.
- Módulo de novedades: Incluye el modulo completo de novedades.
- Conceptos y fórmulas de cálculo: Permite al usuario definir todo tipo de conceptos y fórmulas de cálculo, simples y complejas.
- Impuesto a las ganancias: Administración completa de impuesto a las ganancias, F572, F649, SICORE, anticipos mensuales y liquidación anual.
- Informes legales: Libro Ley y recibos de haberes.
- Cargas sociales: Interfaz con SICOSS para generación de formulario 931, cálculo completo de todas las cargas sociales, embargos, cuota alimento, sindicatos, leyes provinciales, etc.
- Acreditación bancaria: Generación de la interfaz para acreditación, todos los bancos.
- Reportes de control: Informes comparativos, totales, resúmenes, generador de reportes.
- Enlace contable: Generación del asiento de sueldos a pagar, cargas sociales y provisiones. Adaptable a todo tipo de sistema contable.
- Múltiples escenarios: Multi empresa, multi convenio, jornales, mensuales, becarios, nomina confidencial, etc.
- Recibos electrónicos: Brindar acceso a los empleados para que puedan consultar e imprimir sus recibos. Puede ser con o sin homologación del Ministerio de Trabajo para reemplazar el recibo en papel.
- Solicitud de vacaciones: Permite a los empleados cargar una solicitud de vacaciones para que sea autorizada por su superior. Permite controlar los días gozados y los días pendientes.
- Organigrama: Registra la relación empleado con su superior, de esta forma se genera un árbol jerárquico que se utiliza para que cada empleado pueda acceder a su propia información y la de sus dependientes.
- Canal empleado: Habilita ciertos datos para que sean actualizados por el propio empleado, genera una instancia de aprobación de parte de RR.HH.

También diseñamos módulos a medida de cada cliente, contáctese con nosotros.

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